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Covid-19: direção da Caixa insiste em expor empregados ao risco

Comunicado enviado pelo banco, informando ampliação do projeto remoto até 31 de março, abre possibilidade de unidades operarem com até 70% dos empregados trabalhando presencialmente

No último dia 20, a direção da Caixa enviou comunicado para todas as unidades informando a continuidade do projeto remoto excepcional, em virtude da pandemia do coronavírus, até 31 de março. Entretanto, o comunicado informa que cabe às vice-presidências ou diretorias estabelecerem um percentual entre 30% e 60% dos empregados de cada área em trabalho remoto. Ou seja, abre a possibilidade para que áreas operem com até 70% dos empregados trabalhando presencialmente.

“Abrir esta possibilidade, de que gestores estipulem até 70% dos empregados trabalhando presencialmente, é uma temeridade diante do avanço da pandemia. O momento é de priorizar vidas, e não de expor ainda mais empregados ao risco de contaminação”, critica o dirigente do Sindicato e empregado da Caixa Danilo Perez.

“O Sindicato cobra que todos os empregados hoje em home office continuem trabalhando neste modelo, sem convocações para retorno ao trabalho presencial. Muitas áreas, a exemplo da CIACV, área em que de forma absurda foram convocados trabalhadores, estão com produtividade superior no teletrabalho. Entre elas, áreas que operam totalmente no modelo de teletrabalho”, acrescenta.

O dirigente destaca que o próprio comunicado da direção da Caixa deixa claro que empregados inseridos no Grupos de Risco e Prevenção Ampliada Caixa devem permanecer trabalhando de forma remota.

Fonte: SP Bancários

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