Categoria bancária foi a primeira no Brasil a garantir o direito à Participação nos Lucros e Resultados. Uma conquista dos sindicatos!

Após negociação com o movimento sindical, a segunda parcela da PLR Safra 2023 será creditada no dia 23 de fevereiro, junto com a folha de pagamento. Além disto, no Safra, os sindicatos garantiram os 20% da PLR adicional para os cargos elegíveis no programa de suporte administrativo e comercial.

O reajuste é resultado da mobilização de toda a categoria, junto aos sindicatos, na Campanha Nacional Unificada dos Bancários de 2022, que garantiu para 2023 reajuste de 4,58% (INPC mais 0,5% de aumento real), em todos os valores fixos da PLR, no VA e VR e em todas as demais verbas previstas nas cláusulas econômicas da CCT, como auxílio-creche/babá, gratificações, auxílio home office etc.

Sem Sindicato não tem PLR

Com a chegada de fevereiro, bancários e bancárias de todo o Brasil começam a receber a segunda parcela da Participação nos Lucros e Resultados (PLR).

Mas você sabia que a PLR é conquista da luta organizada dos trabalhadores em sindicatos e que os bancários foram a primeira categoria no Brasil a conquistar esse benefício, após mobilização vitoriosa em 1995.

E ainda que, em toda campanha salarial os bancos pressionam nas mesas de negociação para diminuir o valor e até extinguir esse direito? Mas são impedidos pela mobilização organização dos bancários por seus sindicatos, que conquistam aumentos na distribuição.

Confira também a evolução da PLR:

1995 – Bancários são a primeira categoria a conquistar PLR, com regra básica de 72% do salário mais parcela fixa de R$ 200.

1997 – Regra básica passa para 80% do salário e parcela fixa para R$ 300. Tem início a majoração da regra básica com distribuição de até 5% do lucro líquido ou 2 salários.

2003 – Primeira campanha salarial unificada garante para bancários dos bancos públicos a mesma regra dos bancos privados: regra básica de 80% do salário mais parcela fixa de R$650.

2006 – Conquistado o adicional de PLR, com a distribuição linear de 8% da variação em valor absoluto do crescimento do lucro líquido no ano, com limite individual de R$ 1.500.

2008 – PLR atinge o modelo atual: regra básica de 90% do salário mais parcela fixa de R$ 966. A majoração também foi alterada para 5% do lucro líquido ou 2,2 salários.

2009 – Melhora da parcela adicional da PLR, com distribuição linear de 2% do lucro líquido anual do banco.

2010 – Bancários da Caixa Econômica conquistam a PLR social.

2011/2015 – Manutenção da PLR e, a partir de 2013, isenção total de Imposto de Renda sobre a PLR até R$ 6 mil e descontos progressivos a partir desse valor.

2016/2017 – Categoria garante o direito à PLR e PLR Social, num acordo de dois anos, mesmo frente às ameaças da Reforma Trabalhista.

2018/2019 – Diante de inúmeras retiradas de direitos, bancários mantém a PLR para os próximos dois anos, com a primeira parcela paga já em 20 de setembro.

2020/2021 – Manutenção da PLR nas regras atuais nos próximos dois anos é fruto de intensa mobilização e organização de bancárias e bancários após os bancos apresentarem uma proposta que reduziria em até 48% o valor.

2022/2023 – Trabalhadores conquistam PLR e PLR Social num acordo de dois anos, com isenção total de Imposto de Renda sobre a PLR 2023 até R$ 7.407,11.

Fonte: SP bancários